銀川市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局
行政規(guī)范性文件
索 引 號:11640100010085861L/2022-00237 效力狀態(tài):有效
發(fā)布機(jī)構(gòu):銀川市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局 成文日期:2022-09-14
責(zé)任部門:銀川市住建局 發(fā)布日期:2022-09-16
銀川市住建局關(guān)于印發(fā)《銀川市建筑領(lǐng)域施工現(xiàn)場專業(yè)人員培訓(xùn)機(jī)構(gòu)信用管理辦法(暫行)》的通知

銀川市建筑領(lǐng)域施工現(xiàn)場專業(yè)人員培訓(xùn)機(jī)構(gòu):

為切實(shí)做好銀川市建筑領(lǐng)域施工現(xiàn)場專業(yè)人員職業(yè)培訓(xùn)工作,按照《住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部關(guān)于改進(jìn)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)領(lǐng)域施工現(xiàn)場專業(yè)人員職業(yè)培訓(xùn)工作的指導(dǎo)意見》(建人〔2019〕9 號)《住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部辦公廳關(guān)于推進(jìn)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)領(lǐng)域施工現(xiàn)場專業(yè)人員職業(yè)培訓(xùn)工作的通知》(建辦人函〔2019〕384 號)和《寧夏住房和城鄉(xiāng)建設(shè)領(lǐng)域施工現(xiàn)場專業(yè)人員職業(yè)培訓(xùn)實(shí)施細(xì)則》(寧建規(guī)發(fā)〔2021〕5號)等文件精神,現(xiàn)結(jié)合銀川市實(shí)際,制定本管理辦法?,F(xiàn)印發(fā)你們,望遵照執(zhí)行。


銀川市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局??

2022年9月14日????


(此件公開發(fā)布)


銀川市建筑領(lǐng)域施工現(xiàn)場專業(yè)人員培訓(xùn)機(jī)構(gòu)信用管理辦法(暫行)

第一條?為放管結(jié)合,切實(shí)加強(qiáng)我市建筑領(lǐng)域施工現(xiàn)場專業(yè)人員培訓(xùn)機(jī)構(gòu)信用監(jiān)督管理,保障我市建筑領(lǐng)域施工現(xiàn)場專業(yè)人員職業(yè)培訓(xùn)工作規(guī)范有序發(fā)展,根據(jù)國家住建部《住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部關(guān)于改進(jìn)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)領(lǐng)域施工現(xiàn)場專業(yè)人員職業(yè)培訓(xùn)工作的指導(dǎo)意見》《住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部辦公廳關(guān)于推進(jìn)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)領(lǐng)域施工現(xiàn)場專業(yè)人員職業(yè)培訓(xùn)工作的通知》和《寧夏住房和城鄉(xiāng)建設(shè)領(lǐng)域施工現(xiàn)場專業(yè)人員職業(yè)培訓(xùn)實(shí)施細(xì)則》等相關(guān)文件精神,結(jié)合我市行業(yè)實(shí)際,制定本辦法。

第二條?本辦法所稱建筑領(lǐng)域施工現(xiàn)場專業(yè)人員培訓(xùn)機(jī)構(gòu)信用管理是指對從事工程建設(shè)項目現(xiàn)場技術(shù)和管理關(guān)鍵崗位的從業(yè)人員(建筑行業(yè)七大員)實(shí)施培訓(xùn)、考試的機(jī)構(gòu)(以下簡稱“培訓(xùn)機(jī)構(gòu)”)信用信息的認(rèn)定、采集、交換、公開、評價、使用及監(jiān)督管理。

第三條?按照屬地管理、標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一的原則,銀川市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局(以下簡稱“主管部門”)負(fù)責(zé)全市建筑領(lǐng)域施工現(xiàn)場專業(yè)人員培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的信用監(jiān)督管理工作。

第四條?本辦法所監(jiān)督管理的主體是指在銀川市行政區(qū)域內(nèi)從事建筑領(lǐng)域施工現(xiàn)場專業(yè)人員培訓(xùn)考試的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

第五條?主管部門負(fù)責(zé)全市建筑領(lǐng)域施工現(xiàn)場專業(yè)人員培訓(xùn)機(jī)構(gòu)信用管理評定工作,制定信用管理有關(guān)政策和標(biāo)準(zhǔn),并組織實(shí)施。同時定期公開培訓(xùn)機(jī)構(gòu)信用信息。

第六條?培訓(xùn)機(jī)構(gòu)基本信息,由主管部門按照信用信息標(biāo)準(zhǔn)歸集。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)信用管理采取誠信計分方式,每年度賦予培訓(xùn)機(jī)構(gòu)100分的基礎(chǔ)誠信分值,后期主管部門根據(jù)日常監(jiān)督檢查、考核等方式,按照不良行為記錄標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)定信息給予誠信扣分。每年12月底對本年度的分值情況進(jìn)行匯總、公示。誠信分值不累計,次年1月1日誠信分值恢復(fù)100分基礎(chǔ)誠信分值。(扣分標(biāo)準(zhǔn)詳見附件1)。

第七條?不良行為的認(rèn)定、記錄應(yīng)嚴(yán)格按程序執(zhí)行相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),所認(rèn)定的事實(shí)應(yīng)記錄翔實(shí),可附圖片、視頻等資料,并經(jīng)檢查人員和受檢培訓(xùn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)。

第八條?主管部門將培訓(xùn)機(jī)構(gòu)信用評價結(jié)果作為動態(tài)監(jiān)管、評先選優(yōu)的重要參考依據(jù),根據(jù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的年度誠信分值,實(shí)行差別化綜合分類管理。上一年度誠信分值低于70分的,次年度將加大日常監(jiān)督檢查和考核頻次;上一年度誠信分值高于95分的,次年度可適當(dāng)減少監(jiān)督檢查和考核頻次。當(dāng)年考核分?jǐn)?shù)低于60分的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)將不再列入全市培訓(xùn)機(jī)構(gòu)目錄。每年12月份將各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)年度綜合信用情況抄送至人社業(yè)務(wù)主管部門、自治區(qū)建筑執(zhí)業(yè)資格注冊管理中心。

第九條?本辦法自2022年10月15日施行,有效期至2024年10月15日。



附件1:

銀川市建設(shè)領(lǐng)域施工現(xiàn)場專業(yè)人員培訓(xùn)

機(jī)構(gòu)不良行為誠信扣分標(biāo)準(zhǔn)

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)信用監(jiān)督采取誠信分方式管理,對照以下標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核。各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)每年誠信基礎(chǔ)分為100分,誠信分不累計,年底進(jìn)行扣分匯總。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)存在下列行為,將給予相應(yīng)的誠信分扣除,同時責(zé)令限期整改,整改期內(nèi)暫停培訓(xùn)。

第一條?未按《寧夏住房和城鄉(xiāng)建設(shè)領(lǐng)域施工現(xiàn)場專業(yè)人員職業(yè)培訓(xùn)實(shí)施細(xì)則》要求報送培訓(xùn)計劃、考試計劃,擅自開展培訓(xùn)及考試;擅自在評估認(rèn)定場地以外地點(diǎn)開展培訓(xùn)和考試。(扣10分)

第二條?由于未嚴(yán)格審核從業(yè)人員報名條件,導(dǎo)致不符合報名條件人員通過報名審核,且人數(shù)超過當(dāng)期總報名人數(shù)5% 。(扣5分)

第三條?聘請不符合《寧夏住房和城鄉(xiāng)建設(shè)領(lǐng)域施工現(xiàn)場專業(yè)人員職業(yè)培訓(xùn)師資要求》的教師進(jìn)行授課。(扣10分)

第四條?培訓(xùn)、考試紀(jì)律松散,對學(xué)員到課、考試情況不予嚴(yán)格管理,存在向?qū)W員承諾可以不到課或幫助學(xué)員缺勤情況。(根據(jù)不良行為情節(jié)嚴(yán)重程度,扣5--10分)

第五條?主管部門檢查時拒不提供或無法提供按規(guī)定應(yīng)當(dāng)保存的影像、考勤記錄、文字記錄等檔案資料。(根據(jù)不良行為情節(jié)嚴(yán)重程度,扣5--10分)

第六條?日常巡考中主管部門發(fā)現(xiàn)考生違反考場紀(jì)律或考試作弊的現(xiàn)象,同一批次考試違紀(jì)人數(shù)超過考試人員總數(shù)20%,不足30%的,當(dāng)批次違紀(jì)人員考試成績作廢,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)扣20分,暫停6個月培訓(xùn)考試資格,整改情況經(jīng)復(fù)查合格后方可重新開展培訓(xùn)考試業(yè)務(wù);同一批次考試違紀(jì)人數(shù)超過參加考試人員總數(shù)30%的,該考場當(dāng)批次考試成績?nèi)孔鲝U,我局將違紀(jì)情況報送自治區(qū)住建廳,同時建議取消培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)考試資格,移出培訓(xùn)機(jī)構(gòu)目錄,2年內(nèi)不接受培訓(xùn)機(jī)構(gòu)評估申報。日常巡考中發(fā)現(xiàn)在考試環(huán)節(jié)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)利用各種方式協(xié)助或放任學(xué)員作弊的現(xiàn)象,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)扣20分,暫停6個月培訓(xùn)考試資格,責(zé)令限期整改。


附件2:

銀川市建設(shè)領(lǐng)域施工現(xiàn)場專業(yè)人員培訓(xùn)

機(jī)構(gòu)不良行為誠信扣分表

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)名稱

處罰內(nèi)容

??擬罰分值

查日














檢查人員簽字:??????????????????

科室負(fù)責(zé)人簽字:

受檢培訓(xùn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人簽字:



附件:

銀川市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局發(fā)布